Laden...
 

Revenue Management Analyst

Type vacature: Regulier
Plaats: Amstelveen
Uren per week: 40
Opleidingsniveau: WO Master
Solliciteer t/m: 9 december a.s

In het kort

Dit vliegtuig met eindbestemming Lissabon is nu nog leeg. Aan jou de taak om deze 180 stoelen te vullen! Welke stoel tegen welk tarief? Dat bepaal jij. Wil jij verantwoordelijk zijn voor het beschikbaar stellen van deze prijzen en onze Revenue Management afdeling succesvol maken? Solliciteer dan voor Revenue Management Analyst!

 

 

Wat ga je doen?

Als Revenue Management Analyst heb jij de touwtjes in handen voor jouw eigen set van vluchten. Je doel is om elke dag proactief na te denken over hoe jij de meeste omzet kunt genereren. Vanaf dag één zit je direct aan de knoppen: met hulp van geavanceerde systemen en een grote beschikbaarheid van data, bepaal jij op basis van kansen en keuzes de tarieven voor jouw routes. Dit doe je door vijf dagen per week:

 

  • Telkens opnieuw de challenge te vinden in het optimaliseren van het resultaat op de vluchten;
  • Kansen blijven spotten, daarop inspelen en pro-actief nadenken over hoe de revenues te optimaliseren;
  • Data te analyseren en slimme acties te bedenken om elk vliegtuig zo goed mogelijk te vullen;
  • Verantwoordelijkheid te dragen voor het maximaliseren van revenues op jouw routes;
  • Continu nieuwe ideeën te bedenken en deel te nemen aan uiteenlopende projecten.

 

Waar land je?

Je standplaats is Amstelveen.

 

Jouw profiel

Jij bent een innovatieve, initiatiefrijke en commerciële professional. Cijfers? Je bent er dol op én weet er wel raad mee. Samen of alleen werken? Is jou om het even, jij zorgt er gewoon altijd voor dat je kwaliteit levert. Door jouw sterke analyse skills weet jij binnen no-time wat het probleem is én welke oplossing daarvoor het beste is. En dat weet je ook nog haarfijn en kristalhelder uit te leggen aan je collega’s – op elk niveau van onze organisatie. Tegenslagen? Keuzes verdedigen? Jij geeft niet snel op herpakt jezelf in no time. Dit is belangrijk in een politiek complexe omgeving van KLM en Air France.

Verder heb je:

  • een universitair diploma;
  • aantoonbare ervaring met data analyse;
  • een goede beheersing van Nederlands en Engels.

 

 

Wat bieden wij?

Naast de altijd inspirerende en internationale sfeer waarin je werkt, samen met enthousiaste, betrokken en gemotiveerde collega’s, hebben we jou als Revenue Management Analyst nog meer te bieden:

  • Een brutosalaris tussen  € 2.965 en € 3.300 per maand
  • Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden
  • Een goede pensioenregeling, winstuitkering en 8 procent vakantiegeld
  • 25 vakantiedagen en 5 extra vrije dagen
  • Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent)
  • Een reiskostenregeling en gratis gebruik van het busnetwerk rondom Schiphol
  • Korting op je ziektekostenverzekering
  • Een budget voor duurzame inzetbaarheid

 

KLM is hard getroffen door de COVID-19-pandemie. Mede dankzij de leningen en garantstellingen van de Nederlandse overheid werken we aan ons herstel. Gelukkig is werken bij KLM nog steeds leuk! Collega’s zijn altijd trots op KLM en hun werk, en veel zaken zijn bij KLM onveranderd goed geregeld.

 

Ready for your next destination?

Wacht dan niet langer, en stuur ons je CV voor de ‘final boarding call’ op 9 december 2021! Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit ondertaande rondes en een capacteitentest.

Ronde 1: online capaciteitentest naar aanleiding van de cv selectie. 

Ronde 2: selectiegesprek met de hiring manager en recruiter 

Ronde 3: eindgesprek met twee Vice Presidents Pricing & Revenue Management

Binnen twee weken na je sollicitatie krijg je bericht van ons.

 

Recruitment Ground Staff publiceert de vacature binnen KLM en KLM Dochters (vaste termijn van 10 werkdagen).

In de selectiefase wordt gekeken of er een geschikte interne kandidaat voor de vacature is. Hierbij worden vacatures volgens de afgesproken prioriteitsvolgorde in behandeling genomen (zo hebben re-integratie kandidaten en boventallige werknemers voorrang op reguliere kandidaten).

 

Vragen?

Wil je meer weten over de functie, neem dan contact op met de hiring manager. Bel of mail de recruiter voor vragen over de sollicitatieprocedure. Vergeet in beide gevallen niet om het vacaturenummer te noemen: #9460.

 

Hiring manager

Vince Mok: CHI-HUNG.MOK@KLM.COM of 06-24879238

 

Recruiter

Ginette Bunker: GINETTE.BUNKER@KLM.COM of

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen we niet op prijs.